A semana é das mulheres – no dia 08 de março celebra-se o Dia Internacional delas e vem à tona um assunto recorrente. Ser “elas” no mercado de trabalho, especialmente no segmento financeiro, pode ainda ser um grande desafio. De acordo com reportagem do Jornal O Globo, de outubro de 2019, por exemplo, o mercado financeiro ainda não é visto como um lugar para as profissionais mulheres. Outro dado é da revista “Forbes”, que fez uma pesquisa para descobrir as 10 carreiras mais machistas nos Estados Unidos e o agente financeiro apareceu em primeiro lugar.

Porém, difícil não significa impossível. E muitas mulheres estão aí para provar isso com sua trajetória reconhecida. Laysa Gouveia, Senior Associate da Pantalica Partners, já possui quase dez anos de experiência e é uma delas. “Todo mercado exige conhecimento e dedicação, acredito que essa seja a maior barreira para todos os profissionais”, resume ela relembrando que capacitação não depende de gênero.

Vamos então aproveitar esta importante data e nos inspirarmos na história de sucesso da Laysa. Veja o bate-papo rápido que tivemos com ela.

Portal Cessão de Créditos – Conte-nos um pouco da sua experiência na área de cessão de créditos. Como entrou nesse mercado? Por quais lugares já passou?

Laysa Gouveia – Entrei nesse mercado em 2011 quando me juntei ao time de Reestruturação Financeira da KPMG. Desde o primeiro contato, o mercado de cessão de créditos me interessou muito. Acabei me direcionando e especializando dentro da equipe na precificação, análise e assessoria a investidores na compra ou venda desse tipo de ativo.

Em 2013 passei a integrar o time de Reestruturação Financeira da PwC. Em 2014 fui convidada a me juntar aos sócios da Pantalica Partners para esse novo desafio que foi o início da empresa. Além dos trabalhos de assessoria para esse tipo de ativos que já realizávamos, passamos a também analisar carteiras de crédito no intuito de adquirir como investidores.

CC – Você acredita que este é um segmento profissional dominado pelos homens?

LG – Por mais que esteja cada vez mais comum nos depararmos com mulheres no mercado financeiro, inclusive em cargos de liderança, diria que no dia a dia o ambiente ainda é preponderantemente masculino.

CC – Quais os obstáculos para as mulheres que querem atuar profissionalmente na área?

LG – Não acredito que haja obstáculos para mulheres especificamente nessa profissão (pelo menos nunca senti isso na minha carreira), mas como todo mercado exige conhecimento e dedicação. Acredito que essa seja a maior barreira para todos os profissionais.

CC – Tem algumas referências femininas que te inspiram?

LG – Diversas, de mulheres reais que convivo no dia a dia e que trabalham muito, estudam, se atualizam, tem vida pessoal e se dedicam ao que fazem, merecendo o posto que ocupam e tudo que alcançaram.

CC – Neste dia da mulher, o que você deseja para as suas colegas de profissão?

LG – Desejo que elas, assim como eu, tenham a oportunidade de trabalhar em ambientes em que o indivíduo é valorizado e reconhecido unicamente por suas competências e conhecimento.

Ficou inspirado com a determinação da Laysa? Que tal então e atualizar com a gente e entender melhor a diferença entre venda de dívida e terceirização de cobrança?